Вітаю Вас Гість!
Українські Політичні Партії
Меню сайту
Категорії розділу
Фото-дня
Наше опитування
Статистика
Каталог статей
| Головна » Статті » Політологія » Словарь понятий и терминов |
термины на букву "К"
| Категориальный принцип — автоматическое распространение льгот на всех подпадающих под данную категорию лиц, независимо от материального положения. Качество жизни — социальные результаты экономического и политического развития страны, включающие продолжительность жизни, условия и охрану труда, обеспечение прав человека и т.п. Качество труда — характеристика конкретного труда со стороны его содержания, отражающая степень сложности труда, условия его осуществления — тяжесть, вредность для здоровья работника, непривлекательность, а также значимость труда (на народно-хозяйственном, отраслевом, внутриотраслевом и других уровнях). Квалификационные разряды государственных служащих — соответствие уровня профессиональной подготовки государственных служащих квалификационным требованиям, предъявляемым к государственным должностям государственной службы соответствующих групп. Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих — федеральный нормативный документ, призванный регламентировать организацию труда руководителей, специалистов и служащих — технических исполнителей, а также обеспечивать рациональный подбор, расстановку и использование кадров. Количество труда — характеристика совокупности затрат мускульной и нервно-эмоциональной энергии работника в процессе его трудовой деятельности, измеряемой продолжительностью рабочего времени в часах (днях) и интенсивностью (напряженностью) труда в единицу времени. Коллективно-договорное регулирование заработной платы — форма реализации принципа социального партнерства в сфере оплаты труда, предполагающая проведение переговоров и заключение соглашений на разных уровнях (Федерация в целом, субъекты Федерации, отрасли экономики, первичное звено — предприятия, организации, учреждения). Коллективный договор — правовой акт, инструмент коллективно-договорного регулирования трудовых отношений между работниками организации и работодателями, определяющий согласованные позиции сторон по решению важнейших вопросов условий и оплаты труда, социальных выплат и компенсаций, социального обеспечения и страхования и других аспектов жизни трудового коллектива. Конечные доходы населения — располагаемые доходы плюс чистые долги населению. | |
| Переглядів: 1260 | Рейтинг: 0.0/0 |
Поділися посиланням!Залиште посилання про цю статтю на своєму сайті або сторінці в соц.мережі! | |
|
Посилання на цю сторінку:
на форум - BB-код: на сайт - HTML-код: | |
| Всього коментарів: 0 | |